По датам

2015

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации города Радужный от 05.02.2015 N 140 "О внесении изменений в постановление администрации города Радужный от 01.04.2013 N 465 "Об утверждении административного регламента предоставления муниципальной услуги"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РАДУЖНЫЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 февраля 2015 г. № 140

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
РАДУЖНЫЙ ОТ 01.04.2013 № 465 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
УСЛУГИ"

В целях уточнения отдельного положения правового акта администрации города Радужный:
1. Внести в постановление администрации города Радужный от 01.04.2013 № 465 "Об утверждении административного регламента предоставления муниципальной услуги" изменение, изложив подпункт 1.3.7 приложения к постановлению в следующей редакции:
"1.3.7. Вселившихся в жилые помещения (дом, квартира), предоставленные им ранее по договорам:
- найма жилого помещения муниципального жилищного фонда коммерческого использования;
- безвозмездного пользования жилыми помещениями специализированного жилищного фонда до вступления в силу постановления администрации города Радужный от 22.05.2014 № 1118 "Об утверждении Административного регламента предоставления муниципальной услуги "Предоставление жилых помещений специализированного жилищного фонда, находящегося в собственности города Радужный, и заключение соответствующего договора".
2. Организационному управлению организационно-правового комитета администрации города Радужный (О.А. Ермоленко) опубликовать постановление в газете "Новости Радужного. Официальная среда" и разместить на официальном сайте администрации города Радужный.
3. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Радужный - председателя комитета по управлению муниципальным имуществом С.В. Мишина.

Глава администрации
города Радужный
С.Н.БАСКАКОВ


------------------------------------------------------------------