По датам

2015

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации города Урай от 10.03.2015 N 878 "О внесении изменений в постановление администрации города Урай от 15.08.2014 N 2925"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА УРАЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 марта 2015 г. № 878

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА УРАЙ ОТ 15.08.2014 № 2925

В связи с приведением в соответствие с законодательством Российской Федерации, принимая во внимание постановление Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 19.12.2014 № 139 "О внесении изменений в некоторые постановления Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", постановление Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29.01.2015 № 4 "О внесении изменений в приложение к постановлению Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 30.12.2005 № 190 "О порядке и условиях командирования Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, лиц, замещающих государственные должности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, и лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры":
1. Внести в постановление администрации города Урай от 15.08.2014 № 2925 "О некоторых вопросах, связанных со служебными командировками лиц, работающих в органах местного самоуправления города Урай" следующие изменения:
1.1. В приложение 1 согласно приложению.
1.2. В приложении 2:
в пункте 4 слова "страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте," исключить;
пункт 5 изложить в следующей редакции:
"5. При отсутствии проездных документов (билетов) или документов, выданных транспортными организациями и подтверждающих информацию, содержащуюся в проездных документах (билетах), оплата проезда не производится.".
2. Опубликовать постановление в газете "Знамя" и разместить на официальном сайте администрации города Урай в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
3. Постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 08.01.2015.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Урай В.В.Гамузова.

Глава администрации города Урай
В.П.КУЛИКОВ





Приложение
к постановлению
администрации города Урай
от 10.03.2015 № 878

ИЗМЕНЕНИЯ
В ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ КОМАНДИРОВАНИЯ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ГОРОДА УРАЙ

1. Пункт 6 признать утратившим силу.
2. Пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7. Структурное подразделение (либо должностное лицо) органа местного самоуправления, органа администрации города Урай, осуществляющее кадровое обеспечение в отношении лиц, указанных в пункте 1 настоящего Порядка (далее - кадровая служба), оформляет служебное задание и приказ (распоряжение) о направлении в командировку.".
3. Пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Служебное задание и приказ (распоряжение) о направлении в командировку подписываются работодателем.".
4. Пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Срок пребывания муниципального служащего в служебной командировке (дата приезда в место командирования и дата выезда из него) определяется по проездным документам (билетам), представляемым им работодателю по возвращении из служебной командировки.
При отсутствии проездных документов (билетов) фактический срок пребывания муниципального служащего в служебной командировке определяется по иным подтверждающим период его нахождения в служебной командировке документам, перечень которых утверждается Министерством финансов Российской Федерации.".
5. В пункте 10 слова "и осуществление отметок в командировочных удостоверениях" исключить.
6. В пункте 15:
слова "к месту постоянной работы" заменить словами "- к постоянному месту прохождения муниципальной службы";
слова "страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте," исключить.
7. Пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. При отсутствии проездных документов (билетов) или документов, выданных транспортными организациями и подтверждающих информацию, содержащуюся в проездных документах (билетах), оплата проезда не производится.".
8. Абзац первый пункта 20 изложить в следующей редакции:
"Дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные), выплачиваются за каждый день нахождения в служебной командировке, включая выходные и праздничные дни, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, в размере 500 рублей.".
9. Пункт 22 изложить в следующей редакции:
"22. При направлении муниципального служащего в служебную командировку за пределы территории Российской Федерации, в том числе на территории государств - участников Содружества Независимых Государств, с которыми заключены межправительственные соглашения, на основании которых в документах для въезда и выезда пограничными органами не ставятся отметки о пересечении государственной границы, дата пересечения государственной границы Российской Федерации определяется по проездным документам (билетам).".
10. В пункте 29:
второе предложение подпункта "а" изложить в следующей редакции:
"К авансовому отчету прилагаются документы о проживании вне постоянного места жительства, фактических расходах на проезд (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей) и иных связанных со служебной командировкой расходах, произведенных с разрешения работодателя;";
подпункт "б" изложить в следующей редакции:
"б) представить служебное задание, содержащее краткий отчет о выполнении задания за период пребывания в служебной командировке, согласованный с непосредственным руководителем структурного подразделения органа местного самоуправления города Урай, администрации города Урай, в котором он замещает должность муниципальной службы.
В случае получения подарка в связи с должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей сведения о получении подарка отражаются в отчете о работе, выполненной за период пребывания в командировке.".


------------------------------------------------------------------